温馨提示：（填写该页必读）：
1、请填写本年度遵守法律法规和国家政策情况、履行登记手续情况、理事会召开情况、人员和机构变动情况、财务管理情况、开展承诺服务和信息公开活动情况、按照章程开展活动情况等。举办过面向社会的研讨会、论坛的还应当填写研讨会、论坛等活动情况。
2、表格填写限制1500字内，若不够填写，可另附文档在此表下方的“其他说明”处上传文件。
3、字数包含中文、英文、数字、标点符号等所有内容，且不能带空格键。若字数超出无法储存的，建议适当的删减内容。
四、业务活动情况
（一）2021年年度业务活动总体情况和2022年年度工作计划简要（限1500字）
（请填写本年度遵守法律法规和国家政策情况、履行登记手续情况、理事会召开情况、人员和机构变动情况、财务管理情况、按照章程开展活动情况及开展扶贫工作情况。举办过面向社会的研讨会、论坛的还应当填写研讨会、论坛等活动情况。）
自2014年11月广州市绿茵社会工作服务社开展服务以来，已经有5年多了。秉承着“以人为本，服务社群”的服务宗旨，广州市绿茵社会工作服务社工从多方面出发，主要从事社区服务、公益性培训教育等工作。团队成员充满激情，具有执行力和创造力，有较强的组织管理和资源整合能力。广州市绿茵社会工作服务社长期规范化、专业化的公益性工作得到社会认可。（1）遵守政策法规情况
服务社严格按照章程规定的宗旨及业务范围开展工作活动，严格按照相关规定进行单位变更登记，无不按照规定或拒不接受登记管理机关行政检查的情况，也不存在有分支机构的情况。培训中心依法向业务主管和登记管理单位报送年度工作报告。
（2）法人内部治理情况
服务社的法定代表人是王晓同志，严格按照章程内容,有效地制定一系列内部管理制度并严格执行,在主管部门的领导及监督下,按照章程规定设立社会服务机构理事会，召开理事会会议，并形成会议纪要；同时按照章程规定设立社会服务机构监事，严格履职监督理事会；重大事项决策都需经过民主程序，方可作出决定。
（3）制度建设情况
服务社严格按照章程规定的宗旨及业务范围开展工作活动，制度制定经过理事会决议，建立理事会会议制度、信息公开制度、财务管理制度、内部管理制度（劳动用工、档案、证书印章管理等）、资产管理制度等。服务社的法定代表人是王晓同志，同时兼任安全生产负责人，单位严格按照要求落实安全管理主体责任、各项安全风险防控措施以及开展安全隐患排查整改工作，建立健全的安全管理制度。
（4）抵制非法社会组织情况
服务社严格按照法律、法规和国家政策及章程内容，抵制非法社会组织；不存在以下几种情况：1、与非法社会组织勾连开展活动或为其活动提供便利的情况；2、参与成立或加入非法社会组织的情况；3、接受非法社会组织作为分支或下属机构的情况；4、为非法社会组织提供账户使用等便利情况；5、为非法社会组织进行虚假宣传的情况。
（5）信息公开情况
服务社的核准章程、登记证书、收费许可证、年度工作报告、业务范围、服务价格、制定服务标准和履行服务内容承诺均秉承公开透明的原则。
（6）人员管理情况
服务社无现职和离退休国家机关工作人员、国企事业单位人员在服务社兼任负责人。服务社的专职工作人员依法按照劳动用工法律法规规定，签订劳动合同，购买“五险一金”。
（7）党建工作
由于服务社党员不足三人，目前尚未设立党组织。但依然坚持党的全面领导的要求和社会主义核心价值观有关内容写入章程总则，并单设“党建工作”章节，支持建立工会、共青团、妇联组织，做好联系职工群众等工作。2022年度工作计划简要：
(一)强化统筹推动，提升社会公益教育培训水平。
最大程度地发挥广州市绿茵社会工作服务社教育培训作用;增强社会教育培训工作的系统性、整体性与协同性。
一是做好全市的公益性教育培训工作计划，以更好更专业的内容提升社会教育培训水平。
二是推动社会教育培训任务，做好宣传及培训内容扩充，继续推动社会教育培训的发展。
三是加强工作督促。探索社会教育培训标准体系，促进各职能部门加大工作力度，全面提升整体工作效率，以致提高教育培训水平
四是加强工作统筹，完善广州市绿茵社会工作服务社的工作制度，增强统筹协调能力，更好的发挥各职能部门的作用，形成工作合力，共同推进服务社的重点工作。2021年度业务活动情况和2022年度工作计划:
字数限制在1500字之内。字数包含中文、英文、数字、标点符号等所有内容，且不能带空格键。若字数超出无法储存的，建议适当的删减内容。 |
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