四、业务活动情况
（一）2022年年度业务活动总体情况和2023年年度工作计划简要（限1500字）
（请填写本年度遵守法律法规和国家政策情况、履行登记手续情况、理事会召开情况、人员和机构变动情况、财务管理情况、按照章程开展活动情况及开展扶贫工作情况。举办过面向社会的研讨会、论坛的还应当填写研讨会、论坛等活动情况。）
天河同仁实验学校在各级领导的规范管理、科学指导和积极引导下，始终坚持教书育人的方针，全面推进素质教育，努力为外来人口子弟提供优质教育服务。天河同仁实验学校经天河区教育局批准于2006年1月创办，集小学、中学于一体，现有两个校区，39个教学班，在校学生1585人。现有教职工109人，其中行政人员6人。在民办学校迈向高质量发展的大背景下，努力改善办学条件，狠抓教育教学质量，不断追求进步，追求卓越。学校在上级有关部门的指导下，积极办理了各种民办学校办学手续，并在师生中积极开展“知法、守法、不违法”活动，组织教师学习《义务教育法》、《未成年人保护法》、《民办教育促进法》等相关法律知识。学校依法治校、诚信立校、质量兴校的办学宗旨，不求短期回报，但求造福后代的办学理念，得到家长和社会各界的认可。学校实行董事会领导下的校长负责制，校长室下设教导处、德育处、后勤处、各部门职责分明，分工合作。牢牢把握“健康第一、德育为先、教学为中心”的工作重心，全面开展素质教育，把德育工作放在学校工作的首位，构建了以政德育处、楼层组、班主任、大队部、中队的德育网络。学校重视养成教育，通过主题活动月活动对学生进行法律知识教育、安全教育、感恩教育、环保教育、诚信教育、成功教育、传统教育，让学生通过丰富多彩的活动学会做人、学会学习、学会生活、学会交往，形成了文明、团结、勤奋、创新的良好校风。学校的工作以教学为中心，为规范教师教学行为，学校改革完善了教学评价机制，出台了一系列教学改革和管理的新举措，产生了很好的管理效应，教师的教学行为更加规范，教学的过程管理更加扎实，教学评价更加全面，教学竞争更加和谐，教师的热情高涨，全校教职员工教书育人、管理育人、服务育人的意识和能力进一步增强，涌现了一批责任心强，师德高尚，教学功底扎实的优秀教师。学校充分发挥党组织、共青团组织、少先队组织和工会的积极作用，引领学校争先创优，党支部成员以身作则，反“四风”，推动学校“社会主义核心价值观”的学习和系列活动。学校团支部以服务引领学校团员为己任，倡导向优秀团员学习，让优秀团员为骨干进行学生自治的系列活动，发挥共青团员的模范带头作用。学校少先队大队部每年评选“优秀少先队员”、“十佳少先队员”，开展丰富多彩的活动，丰富学生的生活，并让学生在活动中受到教育和启发。作为民办非营利学校，学校董事会依照办学章程，依法履行职责，不断完善和健全财务工作的规章制度。财务部门严谨求实、严格执行《学校工资制度》，严格规范开支项目的申请、考查和审批、报销手续。学校坚持开源节流，强化经营意识，寻求经济效益与社会效益的最佳契合点，同时学校财务部门努力调节好与政府和社会各职能部门的关系，坚持依法依规办事，从2022年的资产运行情况分析，学校的资产和财务管理规范，办学效益较为理想按教育局核准招生规模招生，无违规招生现象，无乱收费现象。贯彻落实教育部、卫生部《关于加强学校卫生防疫与食品卫生安全工作的意见》，坚持“安全第一、预防为主”的方针，做好学校卫生防疫工作，确保中学生的身体健康和生命安全。加强学生卫生知识的宣传教育，养成良好的饮食习惯。坚持开展爱国卫生运动，保持校园环境卫生清洁。建立校园环境卫生管理制度。禁止非食堂工作人员进入食堂加工操作间及食品原料存放间，避免发生食源性中毒事件。加强学校生活饮用水水源管理，防止水源污染。建立传染病疫情通报制度、学生健康状况登记制度。依据相关规定组织预防接种工作。教室确保通风。加强厕所卫生管理，防止污染环境和水源。按要求做好消毒工作，并做好记录。2022年度业务活动情况和2023年度工作计划:
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